経営理念

Management Principle

大坪　征弘

otsubo masahiro

エイト技工株式会社
代表取締役社長

高品質を求めるお客様の声に対して、私どもは「品質は人の質」と考え、エンジニアの教育・育成に力を注いでいます。

　私どもエイト技工株式会社は昭和４５年、「電気機器に関する設計において、全てに対応できる企業」を目指し、電気制御回路設計を主としたエンジニア集団として産声をあげました。設計は「生産の起点であり、品質、納期、コストを規定し損益を左右する」という信念に基づき業務に取り組んで参りました。このような取り組みに対し、お客様の温かいご支援を頂き、お陰さまで創業５０年以上の実績を重ねてきました。

　品質を求めるお客様の声に対して、私どもは「品質は人の質」と考え、エンジニアの教育・育成に力を注いでいます。
　エンジニアの技術・スキルを高める取り組みはもちろんのこと、お客様の真の要望に近づくための対話・提案を行う協調性や責任感の養成を重視しています。
　また社員が安心して能力発揮するために、人間尊重を基本とした事業活動を掲げ、社員の個人としての尊重と、働きやすい環境整備に力を注いでいます

行動規範

　高い品質を保持していくため、当社では次のような行動規範を設定しています。

利益の共創

　私たちは取引先様の問題解決を常に考え、取引先様の経営をサポートします。特に設計は生産の起点であり、品質・納期・コストを規定し損益を左右するという考えの下、常に誠心誠意の努力と創意工夫を以って取引先様と共に利益をつくり上げ、分かち合う経営を行ってまいります。
　そのために私たちはお客様との対話に時間をかけ、最良のスペックの実現を目指し、お客様の期待を超える成果をお届けします。

自己の成長

　個人の成長こそが企業の成長となり、取引先様への貢献へと繋がります。常に学び続け、技術を追求し、自己を成長させる。そして次代へと継承することが、自らの生き甲斐や人生の豊かさを生むとともに、社会への貢献につながります

顧客満足の充実

　私たちが提供する製品は取引先様の要求する価値以上のものを目指し、常に取引先様、その先にある社会や工ンドユーザーに大きな満足感を与えるものでなければなりません。
　現場の声を逃さない協調性と、最後までやり抜く責任感をもって、お客様と同じ視点に立ち、課題を共有し、解決まで責任を持って伴走します。